Ausbildung

Ausbildungsinhalte

Hauswirtschafterinnen und Hauswirtschafter übernehmen hauswirtschaftliche Versorgungsleistungen sowie die Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner.

Dabei sorgen sie vor allem für die gepflegte, wohnliche und ansprechende Atmosphäre. Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen in der Haus- und Wäschepflege, der Verpflegung und der Erfüllung der Alltagsbedürfnisse der Bewohner- und Bewohnerinnen.

Die Ausbildung dauert in Vollzeit 3 Jahre.

Ausbildungsorte

Die Ausbildung zur/zum Hauswirtschafter/in wird in folgenden CBT-Wohnhäusern angeboten:

• Margaretenhöhe, Bergisch Gladbach
• Peter Landwehr, Bergisch Gladbach
• St. Franziskus, Langenfeld
• Peter Hofer, Monheim-Baumberg
• Katharinenstift, Remscheid
• St. Lucia, Wesseling 
• St. Johannes, Erkrath
• St. Michael, Waldbröl
• Emmaus, Bonn-Bad Godesberg
• Upladin, Leverkusen-Opladen

Ausbildungsvoraussetzungen

• Vorausgesetzt wird ein mittlerer Bildungsabschluss oder eine gleichwertige Vorbildung.

Für die Arbeit zu ungünstigen Zeiten erhalten Auszubildende verschiedene Zeitzuschläge (z. B. Sonntag- und Feiertagszuschlag, Nachtarbeit ab 20:00 Uhr). Diese betragen im Durchschnitt ca. 20 Euro monatlich.

Als Auszubildende/r in der CBT erhalten Sie, wenn die Anspruchsvoraussetzungen erfüllt sind, im Juli ein Urlaubsgeld in Höhe von 261,57 €. Die Weihnachtszuwendung beträgt 77,51 % und wird im November ausgezahlt.

Zusätzlich besteht in der CBT eine betriebliche Altersvorsorge. Für Ihre zusätzliche Altersvorsorge werden durch uns  5,6 % Ihres Tabellenentgeltes eingezahlt.
Ein Anteil von 0,4 % wird jeweils zur Hälfte vom Auszubildenden und dem Ausbildungsbetrieb getragen.

Informationen der Bundesagentur für Arbeit zu dieser Ausbildung.

Ausbildungsinhalte

In der Ausbildung zur/zum Köchin/Koch steht die Zubereitung von Speisen und Getränken und der Umgang mit modernen Arbeitsgeräten an erster Stelle.

Darüber hinaus werden im theoretischen Teil der Ausbildung ernährungsphysiologische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse vermittelt sowie die Präsentation und das Servieren von Speisen und Getränken erlernt.

Die Ausbildung dauert in Vollzeit 3 Jahre.

Ausbildungsorte

Die Ausbildung zur/zum Köchin/Koch wird in folgenden CBT-Wohnhäusern angeboten:

• An St. Georg, Köln
• Margaretenhöhe, Bergisch Gladbach
• Peter Landwehr, Bergisch Gladbach
• St. Franziskus, Langenfeld
• Peter-Hofer, Monheim-Baumberg
• St. Lucia, Wesseling
• Emmaus, Bonn-Bad Godesberg
• Upladin, Leverkusen-Opladen

Ausbildungsvoraussetzungen

• Vorausgesetzt wird ein mittlerer Bildungsabschluss oder eine gleichwertige Vorbildung.

Für die Arbeit zu ungünstigen Zeiten erhalten Auszubildende verschiedene Zeitzuschläge (z.B. Sonntag- und Feiertagszuschlag, Nachtarbeit ab 20:00 Uhr). Diese betragen im Durchschnitt ca. 20 Euro monatlich.

Als Auszubildende/r in der CBT erhalten Sie, wenn die Anspruchsvoraussetzungen erfüllt sind, im Juli ein Urlaubsgeld in Höhe von 261,57 €. Die Weihnachtszuwendung beträgt 77,51 % und wird im November ausgezahlt.

Zusätzlich besteht in der CBT eine betriebliche Altersvorsorge. Für Ihre zusätzliche Altersvorsorge werden durch uns  5,6 % Ihres Tabellenentgeltes eingezahlt.
Ein Anteil von 0,4 % wird jeweils zur Hälfte vom Auszubildenden und dem Ausbildungsbetrieb getragen.

Informationen der Bundesagentur für Arbeit zu dieser Ausbildung.

Ausbildungsinhalte

Das kaufmännisch-betriebswirtschaftliche Aufgabenfeld erstreckt sich über alle Funktionen des Unternehmens.

Kauffrauen/-männer für Büromanagement wenden Kommunikationstechniken an, lernen ein Büro zu organisieren und werden in die Bereiche Personalwirtschaft, Finanzbuchhaltung, Controlling und Auftrags- und Rechnungsbearbeitung eingearbeitet. Die theoretischen Grundlagen wie Daten- und Textverarbeitung, allgemeine und spezielle Wirtschaftslehre und Rechnungswesen werden während des schulischen Teils Ihrer Ausbildung erarbeitet.

Die Ausbildung dauert in Vollzeit 3 Jahre.

Ausbildungsort

Die Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement wird in der Geschäftstelle in Köln angeboten. Einsätze in den CBT-Wohnhäusern sind Teil der Ausbildung.

Ausbildungsvoraussetzungen

• Nach dem Berufsbildungsgesetz ist keine bestimmte Schulbildung vorgeschrieben.  
• Die CBT setzt jedoch aufgrund der Komplexität der Ausbildungsinhalte die Fachhochschulreife bzw. die allgemeine Hochschulreife voraus.

Für die Arbeit zu ungünstigen Zeiten erhalten Auszubildende verschiedene Zeitzuschläge (z.B. Sonntag- und Feiertagszuschlag, Nachtarbeit ab 20:00 Uhr). Diese betragen im Durchschnitt ca. 20 Euro monatlich.

Als Auszubildende/r in der CBT erhalten Sie, wenn die Anspruchsvoraussetzungen erfüllt sind, im Juli ein Urlaubsgeld in Höhe von 261,57 €. Die Weihnachtszuwendung beträgt 77,51 % und wird im November ausgezahlt.

Zusätzlich besteht in der CBT eine betriebliche Altersvorsorge. Für Ihre zusätzliche Altersvorsorge werden durch uns  5,6 % Ihres Tabellenentgeltes eingezahlt.
Ein Anteil von 0,4 % wird jeweils zur Hälfte vom Auszubildenden und dem Ausbildungsbetrieb getragen.